致盛生态文明劳动合同续签考核会议圆满落幕

为了对公司员工在劳动合同期内的工作业绩、能力、态度有一个公平、客观的评价，并为是否与员工进行劳动合同续签提供依据，致盛生态文明于2021年11月1日举行了劳动合同续签考核会议。公司执行董事、总经理蔡永超出席大会，战略经营研究中心、党政办公室、财务部、技术研发部、南京分公司、合肥市场营销中心共13人参加了此次会议。

本次考核本着公平、公开、公正，注重过程定性考核与注重结果定量考核相结合的原则，由党政办公室负责员工劳动合同续签考核的组织管理，对考核过程中公平、公正性进行监督，以保证考核质量。部门负责人给予员工劳动合同期内考核评分及评价。最后，党政办公室对考核结果及相关表单进行存档。

会上，参加考核的9位员工分别上台进行述职报告，通过PPT对他们加入公司以来所取得的成绩、存在的问题作出了汇报，并对未来工作作出了展望与规划，获得了全体参会人员的一致掌声。在本次考核会议中，9名员工全部通过考核并续签劳动合同。

最后，总经理蔡永超对此次劳动合同续签考核会议进行了总结发言。他指出，公司成立至今，在大家的坚持、努力与团结协作下，公司的发展已推向一个全新的阶段，全体员工应趁势而上，更加严格要求自己，快乐生活，努力工作，拧成一股绳，为公司持续发展作出更大的贡献。

在全体人员的掌声中，本次会议圆满落下帷幕。致盛生态文明将乘风破浪、再接再厉、再创辉煌！